Mimo, że dyskusja na temat równego statusu kobiet i mężczyzn od dłuższego czasu toczy się w polskim parlamencie i w mediach, w praktyce kobiety wciąż uważają, że ich sytuacja na rynku pracy jest dużo trudniejsza. Przede wszystkim narzekają na to, że choć często mają wysokie kwalifikacje, ich wynagrodzenie jest niższe niż kolegów piastujących w firmach te same stanowiska. Co więcej pracodawcy chętniej zatrudniają mniej wykwalifikowanego mężczyznę. Boją się tego, że kobieta zajdzie w ciążę lub częściej będzie brała wolne z powodu choroby dziecka. Często też to panowie krócej czekają na awans i podwyżkę. Pani najczęściej muszą na nie zapracować dłużej i ciężej. Problemem jest też sam fakt, że kobieta podczas rozmowy kwalifikacyjnej nadal pytana jest o stan cywilny oraz o to, czy w najbliższym czasie zamierza zajść w ciążę. Jeśli odpowiada twierdząco, jej szanse na uzyskanie zatrudnienia maleją. Taka praktyka jest co prawda nielegalna, ale najczęściej nie jest nigdzie zgłaszana. Wciąż zdarzają się też sytuacje molestowania kobiet w miejscu pracy.

Leave a Reply

Powiązane
  • Tylko od społeczeństwa zależy jaki poziom sobie zapewni
    Sporo się zmieniło w ciągu ostatnich lat, bez wątpienia najbardziej zauważalny jest postęp w urbanistyce. Powstaję coraz więcej osiedli, miasto wygląda zupełnie inaczej niż w przeszłości. Technika, dostęp do wszelkich …
  • Systemy i ludzie
    Powszechnie znane jest powiedzenie, że demokracja to fatalny system, tylko że lepszego do tej pory nie wymyślono. Każda kampania wyborcza w krajach demokratycznych oparta jest na hasłach reformowania, ulepszania systemu, …
  • Adwokat rozwód wrocław
    Prowadzenie spraw rozwodowych. Decydując się na sprawę rozwodową warto mieć do dyspozycji bardzo dobrego adwokata, dzięki któremu być może uda nam się taką sprawę rozstrzygnąć na własną korzyść. Wiadomo, że …
Najnowsze komentarze
    Czerwiec 2017
    P W Ś C P S N
    « sty    
     1234
    567891011
    12131415161718
    19202122232425
    2627282930  
    Strony